来到中转场，李波龙看了看手机包装，摇摇头说：“这种泡沫不抗压，稀释不了来自外部压力，所以，手机容易被钝器撞击或强力摔抛而损坏…”李波龙还说了一大堆专有名词和话语，杜迟似懂非懂地听着。
“有没有办法解决？”
李波龙想了想，“我导师是材料大师，他也认识好多知名的包装材料制造厂商。我回去和导师协商一下，看有没有办法解决你的问题。”李波龙说着又仔细问了快递手机中转方式、运输方式，以及收派送模式。
与李波龙简短的见面后，杜迟每过两天就打电话给他，询问进度，但李波龙一直没有好消息带给他。
“现在看来只能通过提醒中转员、司机和收派员小心运送了。”就在杜迟对李波龙不抱什么希望时，突然有一天，接到李波龙的电话。
“什么？你们导师要来我们中转场？”杜迟张大着嘴巴，简直不相信自已的耳朵。
原来李波龙的教授听到这个事项后，觉得现在快递业已进入千家万户，教授自已也经常通过快递购物，但这些货物包装既不安全，也不环保，甚至成为了公害。教授想通过杜迟手机包装为切入点，作为实验室的一项课题来研究。
杜迟听到这个消息，当然不敢怠慢，马上向林机峰汇报了这个事，林机峰很快带着公司管物料的团队来接待教授一行人。
世人经常抱怨，自已混得不好，是因为身边缺乏可利用的资源。其实人生来是拥有一定资源的，就看你自已是否能挖掘得出来罢了。
在当年的如来急快递公司创新大会上，杜迟作为包装创新代表进行了发言。这也是杜迟入职公司以来，第一次进入这样的隆重场所。
如来急公司董事长孙丽平笑容可掬地将一个5万元大奖郑重地颁给杜迟。
“我们这是第二次见面啦！”孙董事长笑着对杜迟道。
第二次？杜迟被孙老板这句话整蒙圈了，张着嘴瞪着眼，不知道如何回答孙老板。
“你忘记啦？在培训室？”杜迟被孙老板的话点醒，尴尬的笑了笑。
“现在请获得创新特等奖杜迟先生发表获奖感言！”主持人大声在说。
在参加颁奖大会的前天晚上，杜迟花了几个小时准备了一份获奖感言稿。人事部门说，获奖感言要有真情实感，要能感动人，但杜迟将获奖感言稿念了n遍，自已都没有什么感觉。当时杜迟还认为是自已书读少了，肚子里没有多少墨水所致。
杜迟走近讲演台。
从怀里拿出稿子。
“各位领导！各位同事！”杜迟照着讲话稿开始读起来。
“我今天取得的成绩离不开公司领导的关怀和鼓励…”杜迟读到这里，脑子里猛然跳出孙老板来，他的眼睛突然离开了稿子。
“我要感谢的同事很多，但我现在最想说的是我初次见到孙总的一些印象。”台下顿时鸦雀无声，双双眼睛都在看着他。
“我以前以为公司老板是一位不苟言笑的年长者。”台下有一点躁动。
“后来在一次回炉培训班上，看到我们老板和我们的年龄差别不大。”杜迟开始回忆回炉培训班上的情景。
“那次的回炉培训对我影响至关重要，特别是孙老板对快递行业的看法，对公司未来的期望，对同事的循循善导，使我觉得老板很亲切，很平易近人。”
“我今天能拿到这个奖，这个奖的下面垫着的是无数次客户投诉和客服人员艰难的理赔谈判。”杜迟这句话说到很多同事心坎里了。任何发明或发现都基于社会的需求，只要重视和关注社会需求，新的创造就会下断地涌现出来。
“创新起源于工作，又服务于工作。这是我孜孜追求的创新准则！”
…
杜迟竟脱稿讲了五六分钟，等他回到台下座位时，林机锋对他竖起大拇指，赞他讲得精彩。
“你眼睛不看稿子时，我心都提到嗓子眼上了，不过你还是圆满结束。贺喜你！”当天散会后，钟黛走过来与杜迟说话。
钟黛何许人也？这得还从头说起。
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